執筆時点で3ヶ月目を迎えているWGAのストライキと、先週発表された幅広い俳優組合であるSAG-AFTRAのストライキ参加は、ハリウッドにおいて半世紀以上ぶりの労働争議を引き起こした。しかし、この前例のない出来事は、エンターテインメントメディア業界とその周辺で働く人々にとって、同様に前例のない混乱をもたらした。
SAG-AFTRAのストライキが7月14日（金）に正式に開始された際、組合員・非組合員を問わず、組合の意向に反することなくストライキを支援できる方法について、多くの疑問が残っていました。しかし、ソーシャルメディアは週末を通して混乱と誤報で溢れ、エンターテインメント・メディア業界で働くジャーナリストから、独立系コンテンツ制作者やインフルエンサー、そしてストライキ中の労働者（過去、現在、そして未来）が制作するコンテンツの単なるファンである一般の人々まで、ストライキがあらゆる人々にどのような影響を与えたのか、人々は幾重にも説明を求めました。新作や今後の映画・テレビ番組のレビューや反応、コスプレといった些細なこと、あるいはオンラインでメディアについて話すことさえ、ピケラインを越えることと同等であるかどうかといった議論も巻き起こりました。では、SAG-AFTRAとWGAのストライキの間、何ができて、何ができないのでしょうか？以下に簡単な概要をご紹介します。
ピケラインを越えることとスト破りの違いは何ですか?
後者、つまり俗語で軽蔑的に「スキャビング」と呼ばれるスト破りの行為には前者が必要ですが、ピケラインを越えさせられた人全員がストライキを破っているわけではありません。実際、エンターテイメント業界の多くの人々、監督からプロデューサー、そしてストライキ中の組合に所属していない多数のサポートスタッフや技術スタッフまで、彼らは自分の仕事を続けるためにピケラインを越えなければなりません。彼らはWGAやSAG加盟の労働者とは異なり、ストライキ中ではありませんが、たとえ彼ら自身がストライキを支持していたとしても、ピケが張られているスタジオで働かなければなりません。
具体的に「スト破り」とは、ストライキ中の組合員でありながら働き続けるか、非組合員でありながらピケを張っている企業に雇われ、ストライキ中の労働者の代わりとなる仕事をさせられるかのどちらかです。スト破りは最低な行為です！絶対にやめましょう！周りの人が最低な人だと思うからというだけでなく（最低なことをしているのですから当然です）、もしあなたがキャリアのどこかの時点でストライキ中の組合に加入したいと思ったら（そしてそもそもスト破りが必要な業界で有給労働をしているなら、そうなりたいと思う可能性は十分にあります）、スト破りは、影響を受ける組合への加入を阻止する最も手っ取り早い方法です。
しかし、WGAとSAG-AFTRAの合同ストライキにおいて、スト破りやピケを越える行為をめぐる議論は、より複雑化している。特にエンターテインメント業界は、アクセス・ジャーナリズム、インフルエンサー、そして企業ファンダムの台頭といった倫理的な曖昧さを目の当たりにしてきた。こうした境界線の曖昧化は、ストライキの対象となるスタジオの力をさらに強め、スタジオ側は、そもそもストライキを引き起こした耐え難い状況下で従業員に働くよう圧力をかけるために、その力を利用してきたのだ。では今、ジャーナリスト、インフルエンサー、そしてファンは実際に何ができるのだろうか？
ストライキ中にジャーナリストは何ができるのか？
ジャーナリストにとって、これは単純な話だ。彼らの仕事だからだ。企業メディアの環境では、SAG（映画俳優組合）やWGA（全米映画監督協会）のストライキで影響を受けたスタジオとある程度の関係を持つことは、その仕事に不可欠な要素とみなされている。例えば、公開前のレビュー審査員や試写会へのアクセス、コメント依頼やタレントや幹部へのインタビューのための広報チームとの連携などだ。しかし、ジャーナリストはスタジオ組織の一部ではない。彼らはスタジオに雇われているわけでも、報酬をもらっているわけでもなく、彼らの役割は、彼らのマーケティング計画の延長線上にあるものではない。
ジャーナリストは批評家であり記者です。スタジオ制作の作品をスタジオとは独立して審査・検証し、ニュースを報道し、視聴者に情報を伝えます。倫理的に、自分の利益のためにこれらの関係を複雑にする人がいるでしょうか？もちろんです。だからといって、すべてのジャーナリストをサクラ呼ばわりしたり、今回のストライキのような労働争議で言えば「スト破り」呼ばわりしていいのでしょうか？いいえ。そんなことはやめましょう。愚かな行為ですし、労働組合の長い歴史を持つ業界で働く労働者同士の連帯感を損なうことになります。特に、スタジオが両方の労働者への影響力と支配力を強めたいと考えているこの時期にはなおさらです。
実は、複数のニュースルームがWGA（全米脚本家組合）にも加盟していることをご存知かもしれません。例えば、Gizmodoとその姉妹サイトを代表するGMGユニオンは、Vox、Hearstなどのメディア企業の組合と同様に、全米脚本家組合東部支部に加盟しています。これらのニュースルームが今年5月2日のWGAストライキ開始以来、ストライキを行っていない（そしてピケラインを越えずに仕事を続けていない）のは、ストライキ中の脚本家たちと個別に交渉した契約を結んでいるからです。影響を受けるのは、WGAと映画テレビプロデューサー連盟（AMPTP）との間の契約です。SAG-AFTRAストライキの場合も、組合員である放送ジャーナリスト（テレビに出演する記者やキャスター）を含め、この契約が適用されます。彼らの契約は、AMPTPと交渉中のテレビ・劇場契約とは別であるため、彼らは仕事を続けることができます。
しかし、彼らは個人として、あるいは組合の闘いを視聴者に伝えようとするジャーナリストとして、どちらのストライキにも連帯を示すことを止めません。影響を受けた俳優や脚本家は、組合のストライキ協定に反するため、ストライキ中の作品を宣伝するためにあなたと話すことはできません。しかし、インタビューでストライキの影響について話し合うことは可能ですし、喜んでそうしてくれるかもしれません。
ストライキ中にインフルエンサーは何ができるでしょうか?
インフルエンサー（ソーシャルメディアなどのチャネルを通じてオーディエンスを活用し、ブランド契約やその他のマーケティングプランを交渉・実行する人々）には、現在進行中のストライキ期間中、特にSAG-AFTRAまたはWGAの会員である場合は、従うべき別のルールがあります。SAGは、ウェブサイトで定義されているように、組合とインフルエンサー業務に関する具体的な合意および権利放棄に既に署名しているインフルエンサー会員向けに、組合のストライキ期間中もどのような業務を継続できるかに関するガイドラインを既に発表しています。これには、ストライキ対象企業との業務であっても、既に契約上義務付けられている業務が含まれます。
SAG-AFTRAとの契約および権利放棄に署名したインフルエンサーが行えない行為は、組合の他の会員とほぼ同様です。ストライキ対象企業との新規契約の締結、プレミア上映やサンディエゴ・コミコンなどのイベントにおける企業プロモーション活動の実施、ストライキ対象企業のコンテンツについてソーシャルメディアで議論すること（有償・無償を問わず）は禁止されています。これは、将来SAGへの加盟を目指す独立系インフルエンサーにも適用されます。SAG-AFTRAのウェブサイトには、「ストライキ期間中にストライキ対象企業のために対象となる業務またはサービスを提供した非会員で、SAG-AFTRAへの将来の加盟を希望する者は、SAG-AFTRAへの加盟を認められません」と記載されています。
ストライキ中にファンは何ができるのか？
私たちはファンダムの時代に生きています。マーベル映画を純粋に愛するファンから、ポッドキャストやコンテンツ制作、ファンサイト、ファンフィクションなどで独立したキャリアを築いているファンまで、世界中には、大好きなシリーズや楽しみにしていた映画が、今回のストライキの影響を受けていることに突然気づいた人々がいます。たとえそれがキャリアの糧となっていたとしても、影響を受ける組合に最終的に加入するつもりがない限り、上記のガイドラインに従う義務はありません。
「シークレット・インベージョン」の新エピソードについて話したり、アソーカについてのポッドキャストを配信したり、サンディエゴ・コミコンでコスプレをしたり（ご自身の意志で。もしあなたがコスプレインフルエンサーとしてキャリアを築き、スタジオや他の企業と仕事をしてきたのであれば、組合員であるかどうかに関わらず、上記の理由から、ストライキ中はそのプロモーション活動は控えた方が良いでしょう）、好きなようにやってください。もし抵抗があるなら、やらなくても構いません。重要なのは、ストライキのガイドラインに従う義務はないということです。WGAもSAG-AFTRAも、ストライキ対象企業のメディアに対する消費者ボイコットを呼びかけていません。つまり…
新しい映画や現在のテレビ番組をまだ視聴できますか?
はい、バルベンハイマーの二本立て映画を観たり、『ウィッチャー』シーズン3を一気に観たりできます。上で述べたように、WGAもSAG-AFTRAも、AMPTPの作品に対する消費者ボイコットを呼びかけていません。実際、両組合の組合員は、現状ではそのような事態は起こりそうにないと明言しており、個人がボイコットを連帯の手段として考えるべきではありません。観客の反応やエンゲージメントの低下は、スタジオ側が組合に対抗するための手段と見なす可能性があり、一方で、彼らの労働の成果に対する需要は、組合への支持を示すことにもなりかねません。
しかし、いつか SAG や WGA に参加したい場合はどうすればよいでしょうか?
消費者として上記のすべてを行うことは可能です。バーベンハイマーの件はさておき、SAG-AFTRAとWGAの対象となる分野でキャリアを積む場合、唯一重要なのは、ストライキ対象企業のためにいかなる立場でも仕事をしないこと、そしてインフルエンサーの場合は有償・無償を問わずその仕事を宣伝しないことです。もしそうしないと、今後SAG-AFTRAに入会できなくなります。
ストライキ中に何か支援できることはありますか?
WGAとSAG-AFTRAは共に、支援を希望する人々にデジタルと物理的な支援の両方を呼びかけています。地元のピケラインに参加したり、ストライキ参加者に食料や水を寄付したりすることに関心のある方は、WGAとSAG-AFTRAのピケスケジュールで地元のイベントのスケジュールを確認し、ストライキのリーダーと現地で協力して、どのように直接支援するのが最適か検討してください。
さらに、WGAとSAG-AFTRAのエンターテインメント・コミュニティ基金のような募金活動に寄付することもできます。また、両組合は、Twitter、Facebook、TikTok、Instagramなどのソーシャルメディアサイトで支援を呼びかけるためのグラフィック、サンプル投稿、ハッシュタグが満載の、公開されているソーシャルメディアツールキットを提供しています。あるいは、各組合のソーシャルメディアプラットフォームからメッセージをオーディエンスと共有することもできます。独立系コンテンツ制作者、インフルエンサー、メディア関係者向けには、フリーランス・ソリダリティ・プロジェクトがガイドラインと行動喚起を提供しています。その中には、ストライキ中に作成されたメディアに添付する声明文も含まれており、ハリウッドにおけるこの前例のない状況において、共に闘う労働者への支援と認識を示すものです。
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